Rapide. Simple. Online.

Les décomptes et les certificats de salaire n’ont jamais été aussi simples.

Bienvenue dans Swiss21.AbaSalary – votre outil pour une saisie simplifiée des décomptes de salaire

 

Comptabilité pour PME

 

 

Utilisation intuitive

Visionnez la vidéo et constatez par vous-même à quel point c’est facile.
Abandonnez Word et Excel pour le calcul de vos salaires. Optez pour Swiss21.AbaSalary et créez facilement les fiches de paie de vos collaborateurs. Vous avez toujours une vue d’ensemble sur les décomptes et extraits automatiques. Les données nationales, telles que l’âge de la retraite et les montants limites AVS/AI sont gérées et mises à jour automatiquement. Le paiement des indemnités RHT est simplifié. En cas de départ d’un employé, vous pouvez facilement effectuer des corrections ou des paiements ultérieures. Les paiements partiels et multiples, par exemple sous la forme d’une avance, ne posent aucun problème. Une gestion des salaires professionnelle en quelques clics seulement.

Aperçu des fonctions

Les fonctions les plus importantes de Swiss21.AbaSalary en un coup d’œil. Le traitement des décomptes de salaire devient un jeu d’enfant grâce à Swiss21, un outil simple et intuitif.

Décomptes de salaire d’un simple clic

Création intuitive des certificats de salaire

 

Décompte de l’impôt à la source

Exportation Excel et PDF

Vue d’ensemble et contrôle avec le tableau de bord

Programmes de fin d’année

Extraits variés

Report automatique d’éventuels paiements négatifs

FAQ Décomptes & extraits

Nous répondons ici aux questions fréquemment posées. Simplement et rapidement.

Un décompte créé peut-il encore être modifié ?

Les décomptes de salaire créés peuvent être modifiés dans l’affichage du décompte, jusqu’au traitement final. Par ex., des corrections sont nécessaires pour des éléments de salaire, des notes de frais ou autres. Chaque fois qu’une modification est apportée, le décompte est recalculé.

Y a-t-il plusieurs périodes de salaire pour les employés payés au mois et les employés payés à l'heure ?

Non. Chaque mois correspond à une période de salaire. Néanmoins, les employés payés au mois et ceux payés à l’heure peuvent être décomptés à des moments différents.

Un décompte peut-il être à nouveau supprimé ?

Le bouton d’action étendu (bleu) peut être utilisé pour des actions supplémentaires. Selon le statut du décompte, il est possible de supprimer un décompte de salaire ou d’extourner l’imputation.

Tous les employés ne reçoivent pas un décompte de salaire. Comment dois-je procéder ?

Il n’y a aucune obligation de décompter tous les employés chaque mois. Dans ce cas, seuls les employés à décompter doivent être sélectionnés. Les actions nécessaires (décompte, paiement, traitement définitif) sont disponibles avec le bouton d’action étendu.

Pourquoi n'y a-t-il pas d'option de sélection pour les extraits dans la partie "Décompte" ?

La partie « Décompte » est intuitive et les rapports les plus importants peuvent être consultés d’un seul clic. Tous les autres extraits se trouvent dans la partie « Extraits ». Différentes options de filtrage sont également disponibles.

Aide & support

 

Vous trouverez une foire aux questions, des articles et des tutos dans notre Help Center. Notre équipe du support et nos spécialistes se feront un plaisir de répondre à toutes vos questions.

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